MARI
Utilizator neinregistrat
|
Data mesaj: 08.12.2011 10:16
daca sunt angajata part time cu 4ore/zi, incepand cu 01.09.2011 cate zile de concediu trebuie sa am pe anul 2011
|
|
|
| |
|
|
Data mesaj: 08.12.2011 11:33
Calculul este acesta :
20 zile:12 luni x 4 luni lucrate = aprox.7 zile
Daca societatea are mai mult decat cele 20 zile minime obligatorii pentru ceilalti angajati cu norma intreaga se face calculul(un exemplu de 30 zile lucratoare):
30:12x4=10 zile.
|
|
|
| |
MARI
Utilizator neinregistrat
|
Data mesaj: 08.12.2011 13:27
MULTUMES GEO!CO IN FIRMA E DE 21 ZILE/AN
E DE FAPT REGULA DE 3 SIMPLE..
12 LUNI-21ZILE CO
4 LUNI- 7ZILE CO
|
|
|
| |
|
|
Data mesaj: 08.12.2011 13:49
Da,asa este !
|
|
|
| |
Lena
Utilizator neinregistrat
|
Data mesaj: 08.12.2011 15:15
mari_oara :))))))))
ai dreptul la concediul de odihna de 20 sau 21 de zile depinde cum e trecut in CIM.
ziua de lucru e de 4 ore si ai drept la 20 de zile a cate 4 ore ziua.
|
|
|
| |
Lena
Utilizator neinregistrat
|
Data mesaj: 08.12.2011 15:17
Revin
7 zile a 4 ore/ZI.
|
|
|
| |
Ioana
Utilizator neinregistrat
|
Data mesaj: 08.01.2015 17:13
angajare cu 13.05.2014, cate zile co aferent 2014?in ctr sunt trecute 21 zile co/an.
13 zile ?
|
|
|
|
Vreau sa aflu mai multe despre CONCEDIU ODIHNA ...
|
